为进一步推进学院员工工作有序、高效地开展，推动各项工作的落实，强化员工管理与服务，提高育人实效，4月18日，学院组织召开了2024年第二次员工工作例会。公司党委书记王江红、经理郑伟、党委副书记韩新伟及全体辅导员参会，会议由韩新伟副书记主持。

会上，韩新伟副书记传达了学校学工例会精神，围绕本学期从思想政治教育、安全稳定、评优评奖、推优入党、学风班风建设等方面做了具体安排部署。辅导员分别就各年级的员工工作情况进行了详细汇报，分享了各自在班级管理、学风建设、员工活动等方面的经验和做法，讨论交流了当前存在的问题和困难。

经理郑伟回顾了近年来学院人才培养质量和毕业生整体就业情况，强调各年级辅导员要深入课堂和宿舍，了解员工学习和生活状态，加强学风建设，培养员工良好的学习习惯，引导员工积极参与实习实践和科研竞赛，提升综合素质和核心竞争力。

最后，公司党委书记王江红对各位辅导员的工作给予了充分肯定，并就如何进一步做好员工工作提出了明确要求。他强调，员工工作是学院工作的重要组成部分，关系到员工的成长和发展，各位辅导员要切实增强责任感和使命感，聚焦重点工作，扎实推进常规工作，创新员工工作思路和方法，不断提升工作能力和水平，全力推动员工工作提质增效，为员工的全面发展提供有力保障。

此次例会的召开，进一步掌握了目前学院员工工作动态，明确了近期员工工作的重点和努力方向。学院将继续坚持以员工为本的理念，不断优化员工工作机制，创新工作方法，为学院员工的全面发展提供更加有力的保障。